Szkoła Rozwoju Osobistego i Zawodowego jest sposobnością by stymulować pozytywne zmiany rozwojowe, przyspieszyć i ukierunkować swoje uczenie się, określić i wykorzystać swój osobisty potencjał. Zaplanować i efektywnie realizować własne cele i zamierzenia.

Dla kogo?

• Wszyscy, którzy są zainteresowani samorozwojem i zwiększeniem własnej efektywności w zarządzaniu sobą.
• Osoby, które chcą, lub z racji wykonywania swojego zawodu wręcz powinny wykazywać się wysoką umiejętnością efektywnego komunikowania się, nawiązywania i podtrzymywania relacji z innymi i radzenia sobie w sytuacjach trudnych
• Wszyscy, których praca wymaga wysokiej efektywności i umiejętności społecznych, umiejętności przekonywania i perswazji.
• Osoby, które wiele osiągnęły w życiu osobistym i zawodowym, a chcą ukierunkować dalszą karierę i własny rozwój, jak i te, które startując chcą w mądry sposób obrać swoją ścieżkę.

Cele, które osiągnie uczestnik Szkoły:

• Zaplanuje własną ścieżkę rozwoju osobistego i zawodowego
• Zaplanuje konkretne działania, zacznie realizować swoje cele
• Zwiększy świadomość siebie swoich mocnych stron i rezerw
• Pozna czynniki efektywności osobistej
• Opanuje wybrane techniki i metody zarządzania sobą
• Opanuje wybrane metody i techniki tworzenia własnego wizerunku, budowania relacji z innymi, efektywnego komunikowania się
• Opanuje metody i techniki zarządzania własnymi finansami, pozna reguły przedsiębiorczości, opracuje biznesplan
• Opanuje metody i techniki postępowania z ludźmi w sytuacjach konfliktowych i negocjacyjnych
• Pozna reguły asertywności, nauczy się asertywnego komunikowania

Szkoła to cykl spotkań szkoleniowo - warsztatowych z trenerami i doradcami rozwoju osobistego i zawodowego:

3 moduły podstawowe (obowiązkowe)

• Rozwój osobisty i zawodowy (PDP - personal development plan)
• Zarządzanie sobą w czasie - szczególna, służąca rozwojowi osobistego wersja szkolenia zarządzania czasem
• Skuteczne komunikowanie interpersonalne - prezentowanie i kreowanie własnego wizerunku, dopasowanie komunikacji, język konkretu, przekonywanie

2 moduły dodatkowe

• Rozwiązywanie konfliktów interpersonalnych - negocjowanie, rozwiązywanie konfliktów, postawa wygrany-wygrany, postawa asertywna, komunikacja asertywna
• Finanse osobiste - poznanie i wdrożenie strategii finansów osobistych, elementy przedsiębiorczości

Bonus (dla osób, które wzięły udział we wszystkich 5 modułach):

• Kreatywne myślenie - techniki rozwijania kreatywnego myślenia i kreatywnego rozwiązywania problemów

Metoda warsztatowa

Metoda interaktywna, oparta na ćwiczeniach, symulacjach, łącząca pracę grupy z pracą indywidualną, pozwala na naukę poprzez doświadczenie, zastosowanie przykładów, a także poprzez aktywną wymianę wiedzy w grupie.

Każdy uczestnik ma możliwość pracy indywidualnej, z innymi, z trenerem, okazję do przeanalizowania własnego zachowania, ćwiczenia nowych reakcji i uzyskania informacji zwrotnej od trenera i od grupy.

Certyfikat zaświadczający o ukończeniu szkolenia: "Budowanie planu rozwoju osobistego i zawodowego, efektywność osobista".